我院召开5月份教学工作月会

5月21日上午，5月份教学工作月会在院务楼225会议室召开。副院长张秦伟出席会议并讲话。各系部主任、主管教学副主任、教学办主任以及教务科研处教学科、教务科、实践教学科工作人员参加会议。会议由教务科研处处长郭俊炜主持。

会上，教务科研处副处长杨新宇就2013级人才培养方案制（修）订的范围、理论依据、基本原则、主要特点、基本结构、主要内容、修订要求等做了详尽的解释和说明；副处长宋钊就学分制管理工作做了具体安排。教务科研处处长郭俊炜就2013级人才培养方案制（修）订工作提出了三点要求，一是要处理好统一性与专业性的关系；二是要处理好全面性和职业性的关系；三是要处理好严肃性和灵活性的关系。

会上，副院长张秦伟就2013级人才培养方案制（修）订工作做了重要讲话。张秦伟强调，人才培养方案是人才培养的实施蓝图，是教学内容和教学形式的纲领性文件，是人才培养目标的实践化、具体化形式，是实现培养目标、培养规格的中心环节，是组织教学活动和安排教学任务的重要依据。一是要认真学习。人才培养方案制（修）订工作是一项计划性、科学性、政策性很强的工作。各系部要深入调研，系统研究，充分论证，认真组织各系部专业带头人、骨干教师、教研室主任以及行业企业技术人员系统学习国省有关文件要求和指导意见精神，科学制修订好2013级人才培养方案。二是要思想重视。各系部要高度重视人才培养方案制（修）订工作，并安排专人负责此项工作的组织实施，确保人才培养方案制（修）订工作如期完成。三是要创新机制。各系部要按照学院主导、系部主体、行业指导、企业参与的开发机制，充分吸纳行业企业专家参与人才培养方案制（修）订工作全过程，增强人才培养方案制（修）订工作的开放性。

四是要注重时效。各系部要在规定的时限内高校优质地完成人才培养方案的制修订工作，确保2013级各项教学准备工作有序进行，为今年秋季学院全面实施学分制教学管理创造良好条件。五是要严格程序。各专业人才培养方案必须由各系部专业带头人、骨干教师、教研室主任以及行业企业技术人员共同参与制（修）订，教务科研处审核，学院教学指导工作委员会审定，院长审批后方可实施。

（教务科研处 吕玉梅）